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三級人力資源證書有用嗎

1、職業(yè)前景高

人力資源管理還是如今少數幾個行情持續(xù)看漲的職業(yè)之一。掌握專業(yè)人力資源管理知識，擁有職業(yè)資格證書的從業(yè)人員極其稀少。

2、社會和企業(yè)認可的唯一資格

根據國家人力資源和社會保障部有關規(guī)定，企業(yè)人力資源管理師將納入就業(yè)準入控制職業(yè)，上崗前必須接受專業(yè)培訓，并參加入力資源和社會保障部門統(tǒng)一組織的職業(yè)資格鑒定考試，合格后取得相應的職業(yè)資格證書方可從事該職業(yè)。

3、提高工作競爭力

通過報考人力資源管理師，能夠快速掌握人力資源管理工作所需的全面系統(tǒng)的知識和技能，對今后工作具有極強的指導作用，提高工作競爭力。

4、政府大力扶持與指引

各省各地區(qū)對企業(yè)人力資源管理師國家資格考試的條件不同，扶持政策與力度也不同，部分地區(qū)對人力資源管理師通過者按報考等級給予不同金額的報銷獎勵。

企業(yè)人力資源師證有用嗎

企業(yè)人力資源管理師證書有用的。

用途在于：

1、升職加薪現階段的人力資源管理師在市場中處于一個供不應求的狀態(tài)，尤其是高級別證書。所以它的薪資待遇都非常不錯，不過想要成功任職這份薪資高、待遇好的工作，得先滿足一個前提，那就是需要持有人力資源管理師職業(yè)資格證書。

2、政府補貼最高可領取2000元的培訓補貼，(具體金額還得看當地的政策)。

3、人才引進，落戶的依據人力資源管理師職業(yè)資格證書還可作為調工作、戶口、職稱評定的參考依據，像我們常說的積分落戶、技能型人才引進落戶，人力資源管理師證書都能發(fā)揮一定的作用。而持有證書的退休員工，在退休金以及養(yǎng)老金方面會有所提升。

三級職業(yè)資格證書有什么用處

國家職業(yè)資格證書有什么用處

國家職業(yè)資格證書是通過國家法律、法令和行政條規(guī)的形式，以***的力量來推行，由***認定和的機構來實施的，對勞動者的從業(yè)資格進行認定，在全國通用的國家證書。

實行國家職業(yè)資格證書制度就是要對"從事技術復雜以及涉及到國家財產、人民生命財產安全和消費者利益的工種（職業(yè)）"實行準入控制。未經過職業(yè)培訓或培訓，未取得相應職業(yè)資格證書的人員，不得在國家規(guī)定就業(yè)準入工種（職業(yè)）范圍內就業(yè)，職業(yè)介紹機構和用人單位不得介紹和招用。對違反規(guī)定的，勞動保障監(jiān)察機構要依法進行行政處罰。簡單的說，沒有經過職業(yè)技能培訓陬得國家職業(yè)資格證書的求職人員，一是用人單位不得招用，二是職業(yè)介紹機構不得介紹。現在國家已經取消了211項職業(yè)資格證，主要是為了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)解決束縛問題，不過像建造師、造價師等證書含金量很高，并且取消的可能性較小，具體可以到考啥好考試服務平臺查看。

當然有作用啦，職業(yè)資格證書是勞動者具有從事某一職業(yè)所必備的學識和技能的證明。它是勞動者求職、任職、開業(yè)的資格憑證，是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據，也是境外就業(yè)、對外勞務合作人員辦理技能水平公證的有效證件，是在全國范圍內通用的國家證書，而行業(yè)、協會等其它機構組織頒發(fā)的證書則不具備上述特點。詳細可阿里我的用戶名

有用，是肯定的。

它常常與技術工人的崗位津貼相關

職業(yè)資格是對從事某一職業(yè)所必備的學識、技術和能力的基本要求。職業(yè)資格包括從業(yè)資格和執(zhí)業(yè)資格。從業(yè)資格是指從事某一專業(yè)（職業(yè)）學識、技術和能力的起點標準。執(zhí)業(yè)資格是指***對某些責任較大，社會通用性強，關系公共利益的專業(yè)（職業(yè)）實行準入控制，是依法獨立開業(yè)或從事某一特定專業(yè)（職業(yè)）學識、技術和能力的必備標準。

國家職業(yè)資格等級分為初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）、技師（二級）、高級技師（一級）共五個等級。

有一點用，作為進企業(yè)的敲門磚用。

在工作中，領導更看重的是工作能力，而不是本本。

除非是國家注冊會計師、監(jiān)理工程師等一些本本，那就是本本值錢。

您好從事相關的行業(yè)是少不了本處是可以報考的能直接拿到聯網查的免試呢

建造師|造價工程師|注冊咨詢工程師（投資）|質量專業(yè)技術資格|監(jiān)理工程師|

經濟師|一級注冊建筑師|二級注冊建筑師|投資建設項目管理師|環(huán)境影響評價工程師|房地產經紀人|房地產估價師|

會計職稱|企業(yè)法律顧問

三、建設部證書：造價員|建筑預算員|建筑質檢員|建筑材料員|建筑施工員|建筑安全員|建筑五大員年審繼教

裝飾預算員|裝飾施工員|物業(yè)管理企業(yè)經理

四、旅游局證書：導游資格|中級導游

五、財政部證書：會計從業(yè)資格證|會計職稱

六、教育部證書：教師資格證

七、認證類證書：ISO9000內審員/外審員| ISO14000

八、保險類證書：保險經紀人|保險代理人

十、網絡教學：監(jiān)理工程師|咨詢工程師|安全評價師|設備監(jiān)理師|造價工程師|巖土工程師|房地產估價師

土地估價師|建造師|結構工程師|質量資格|投資項目管理師|安全工程師|房地產經紀人|土地登記代理人

環(huán)境影響評價師|經濟師|注冊稅務師|資產評估師|會計職稱|報關員|報檢員|外銷員|單證員|注冊會計師

會計證|統(tǒng)計師|審計師|企業(yè)法律顧問|國際商務師| BEC|公共英語|自考英語|英語四級|日語等級

在職申碩英語、攻碩英語|零起點英、日、德、法語|職稱英語、日語|執(zhí)業(yè)藥師|臨床執(zhí)業(yè)、助理醫(yī)師

口腔執(zhí)業(yè)藥師|中醫(yī)師|衛(wèi)生職稱

十一、全國人事人才培訓認證：國際商務單證員|國際商務跟單員|國際貨運代理師|營銷師|物流管理師|信用管理師

會展管理師|房地產職業(yè)經理人|理財規(guī)劃師|汽車營銷師|職業(yè)經理人|人力資源管理師|項目管理師

營養(yǎng)（保健）師|心理咨詢師

目前保潔行業(yè)在我國還是個新興行業(yè)，除勞動和社會保障局有關培訓機構組織的勞動技能上崗技術培訓外，沒有與國家職業(yè)資格方面的資質證書，目前北京市技術監(jiān)督局正在對保潔行業(yè)執(zhí)行標準進行立項，同時北京城市管理科技協會、北京市環(huán)境衛(wèi)生協會、北京市社區(qū)衛(wèi)生協會公共衛(wèi)生保潔工作委員會也在聯手準備成立有關保潔從業(yè)資格認證方面的培訓機構，相信不遠的將來，從事保潔行業(yè)也要通過一定的考核，取得一定的資格證書才能上崗了。

雖然經驗和能力最重要，一般情況下，招聘的時候證書加重了籌碼咯，在職期間取得資格證，有沒有加得看公司情況吧，個人覺得有總是好些。

職業(yè)資格證書制度基本概念

1、職業(yè)資格證書制度

職業(yè)資格證書制度是勞動就業(yè)制度的一項重要內容，也是一種特殊形式的國家考試制度。它是指按照國家制定的職業(yè)技能標準或任職資格條件，通過***認定的考核鑒定機構，對勞動者的技能水平或職業(yè)資格進行客觀公正、科學規(guī)范的評價

和鑒定，對合格者授予相應的國家職業(yè)資格證書。

2、職業(yè)資格證書作用

職業(yè)資格證書是表明勞動者具有從事某一職業(yè)所必備的學識和技能的證明。它是勞動者求職、任職、開業(yè)的資格憑證，是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據，也是境外就業(yè)、對外勞務合作人員辦理技能水平公證的有效證件。

企業(yè)人力資源管理師證書取消了嗎

沒有。人力資源管理師退出國家職業(yè)資格目錄，但不代表考試取消了

人力資源管理師證書是由國家人力資源和社會保障部頒發(fā)，照國家職業(yè)標準分為人力資源管理員（原國家職業(yè)資格四級）、助理人力資源管理師（原國家職業(yè)資格三級）、中級人力資源管理師（原國家職業(yè)資格二級）、高級人力資源管理師（原國家職業(yè)資格一級）。

人力資源管理師等級職業(yè)資格證書是一種職業(yè)技能鑒定證明、勞動工種（崗位）操作技能證明、職業(yè)準入證明。凡考核合格者，由國家人力資源社會保障部頒發(fā)相應等級的職業(yè)資格證書，實行統(tǒng)一編號登記管理和國家勞動部官方網站網上查詢。

是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國通用。人力資源管理，是在經濟學與人本思想指導下，通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內外相關人力資源進行有效運用，滿足組織當前及未來發(fā)展的需要。

保證組織目標實現與成員發(fā)展的最大化。就是預測組織人力資源需求并作出人力需求計劃、招聘選擇人員并進行有效組織、考核績效支付報酬并進行有效激勵、結合組織與個人需要進行有效開發(fā)，以便實現最優(yōu)組織績效的全過程。

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