大家好，感謝邀請，今天來為大家分享一下人力資源管理師官方網(wǎng)站的問題，以及和企業(yè)人力資源管理師官網(wǎng)的一些困惑，大家要是還不太明白的話，也沒有關(guān)系，因為接下來將為大家分享，希望可以幫助到大家，解決大家的問題，下面就開始吧！

人力資源管理師官方網(wǎng)站

各個地區(qū)企業(yè)人力資源管理師的考試報名入口不統(tǒng)一，某些省份的報名入口是所在地的人事考試網(wǎng)，個別省市是當?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定中心。

人力資源管理師考試報名一般有兩種方式：

1、個人網(wǎng)上報名或者個人現(xiàn)場報名，自己可以登錄當?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定報名網(wǎng)站或者所在地的人事考試網(wǎng)，在人力資源管理師報名期間去網(wǎng)上開通報名入口，按照要求完成就可以了。也有些地區(qū)需要個人去當?shù)刂更c報名點現(xiàn)場報名。

2、機構(gòu)團體報名，部分地區(qū)是指定的機構(gòu)報名，若要參加人力資源管理師考試就必須去指定的機構(gòu)報名，然后才能參加考試。具體的可以電話咨詢當?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站。

人力資源管理師考試報名流程：

1、注冊報名。登錄“某某職業(yè)技能鑒定考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)”點擊“注冊報名”，進入報名登記系統(tǒng)。

2、填寫注冊信息。如實正確填寫注冊信息，完成注冊，獲取報名序號。

3、填寫報名表格。使用注冊的賬號登錄報名系統(tǒng)當?shù)乜荚嚾肆Y源網(wǎng)，請遵從人力資源管理師報名登記表內(nèi)容如實、準確填寫，填寫內(nèi)容要求能比較全面的反映報考要求。

4、傳照片。正確上傳自己的電子照片。

5、提交報考條件相關(guān)資料進行資格核驗。

6、資格審查合格以后，立即繳費。

企業(yè)人力資源管理師官網(wǎng)

該如何準備人力資源管理師考試

分為“理論知識”和“技能操作”兩張試卷?！袄碚撝R”的題型是單項、；而“技能操作”考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設(shè)計等。考試內(nèi)容涉及企業(yè)、、、績效管理、、等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識。

技能操作這些題目在書中都沒有現(xiàn)成的答案，只有憑自己的分析，結(jié)合工作實際，以及對人力資源知識的理解來回答。

“理論知識”也是考查考生在人力資源管理中的應變能力和溝通能力等必備素質(zhì)，因此需要死記硬背的東西并不多，關(guān)鍵是對觀點和概念的理解，并做出正確的判斷，這不是臨考突擊一下就能解決的。這些題目均需要占用大量的時間閱讀，幾乎沒有思考的時間。對于離開“考場”多年的人來說提高閱讀和答題速度是很重要的。

做題很重要，做題很重要，做題很重要。重要的事情說三遍。

1.看書要做筆記，以提問的方式整理出自己的架構(gòu)圖。包括在后續(xù)沖刺復習的時候，也是通過思維圖架構(gòu)圖的方式記憶知識點，尤其是在簡答題和論述題的時候。

2.要不要跟著老師學。據(jù)說是講的最好的付子建老師的課程，聽了兩節(jié)，發(fā)現(xiàn)自己看書差不多，感覺費時費力，被動吸收效果不大，沒有額外的收獲。所以，報不報班，聽不聽視頻，可以根據(jù)個人的理解力，個人時間和精力來選擇是否聽視頻講解.

3.考點精析小冊子很重要，考前沖刺，進考場前都可以翻一翻。

4.復習前根據(jù)自己的復習時間和每天的經(jīng)歷計劃一下很有必要，沉下心來按照自己的計劃復習很重要，知識點要腳踏實地的記憶。

5.理論選擇題要好好訓練和記憶。實操簡答和綜合，悄悄的提醒，考試的時候務必確保自己眼睛2.0，近視的帶個眼鏡比較好，萬一哪道大題沒記住，這個時候才會發(fā)現(xiàn)眼睛視力很重要。hb2.yd119.cn

6.論文要腳踏實地的寫，錯別字不要有，格式按要求調(diào)好，最基本的是整個行文結(jié)構(gòu)要有邏輯。

7.論文答辯，書面答辯其實也是簡答題一種方式，一小時的時間，基本上不能展開論述，光寫知識點加上基礎(chǔ)的定義就滿滿當當勉強寫完。關(guān)于論文答辯，往年真題很重要，往年真題很重要，往年真題很重要。重要的事情說三遍，超高的重復比例，有多高，考過就知道。

新版人力資源管理師報名入口官網(wǎng)

人力資源管理師考試報名在全國各省市的勞動局職業(yè)鑒定中心進行。當前好多地方的職業(yè)鑒定中心是不受理個人報名的，只受理培訓機構(gòu)/學校的報名，是不全面的。

考試程序

第一，在各省和勞動保障廳職業(yè)技能鑒定中心或代理機構(gòu)報名。

第二，由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件。

第三，審核通過后，交考試費用，繳齊費用后領(lǐng)取準考證。

第四，參加全省統(tǒng)一考試，考場由各省職業(yè)鑒定中心組織安排。

第五，考試結(jié)束后，三個月至四個月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書（未通過者可以參加補考）。

考試技巧

（一）單選型選擇題猜答得分的機遇

標準化考試用得比較多的是單選型選擇題，例如四選一題型?；卮疬@種題目，首先要注意題目說明中是否有答錯倒扣分的規(guī)定，如沒有，當遇到不能肯定選出正確答案的題目時，千萬不要放棄，應該猜答。

如果試題說明中有答錯倒扣分的規(guī)定，對于一個干擾項也不能排除的題目，考生不要猜答。但是你若能肯定地排除一個或兩個干擾項，余下的選項可以猜答，這時得分的機遇大于失分的機遇。

（二）多項選擇題的猜答機遇

多選型選擇題不易猜答但仍有它的答題基本方法：

（1）消元法：多選題都是兩個或兩個以上答案是正確的，其干擾項（錯誤項）最多為兩個，因此，遇到此題運用消元法是最普遍的。先將自己認為不是正確的選項消除掉，余下的則為選項。

（2）分析法：將四個選擇項全部置于試題中，縱橫比較，逐個分析，去誤求正，去偽存真，獲得理想的答案。

以上內(nèi)容參考：百度百科-人力資源管理師考試

2023新版人力資源管理師

2023人力資源管理師報考條件如下：

1、人力資源管理員報考條件（四級）：

大專學歷，從事本職業(yè)工作滿1年，經(jīng)過本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，并取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。大專學歷，從事本職業(yè)工作滿2年。

中專或高中學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿4年，經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，并取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。中?；蚋咧袑W歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿5年。

2、助理人力資源管理師報考條件（三級）：

連續(xù)從事本職業(yè)工作滿6年。

取得本職業(yè)四級人力資源管理師職業(yè)資格證書，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿4年。

取得本職業(yè)四級人力資源管理師職業(yè)資格證書，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿3年，經(jīng)本職業(yè)三級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。

大專學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿3年。

本科學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿1年。本科學歷，經(jīng)本職業(yè)三級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。

碩士研究生及以上學歷。

3、中級人力資源管理師報考條件（二級）：

連續(xù)從事本職業(yè)工作滿13年。

取得本職業(yè)三級人力資源管理師職業(yè)資格證，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿5年。

取得本職業(yè)三級人力資源管理師職業(yè)資格證，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿4年，經(jīng)本職業(yè)二級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。

碩士研究生及以上學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿2年。

4、高級人力資源管理師報考條件（一級）：

取得本職業(yè)二級人力資源管理師職業(yè)資格證，連續(xù)從事本職業(yè)工作滿3年，經(jīng)本職業(yè)一級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。

學士學位，從事本職業(yè)工作滿9年，經(jīng)本職業(yè)一級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。

碩士學位，從事本職業(yè)工作滿6年，經(jīng)本職業(yè)一級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。

博士學位，從事本職業(yè)工作滿3年，經(jīng)本職業(yè)一級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定學時數(shù)，取得畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書。

文章到此結(jié)束，如果本次分享的人力資源管理師官方網(wǎng)站和企業(yè)人力資源管理師官網(wǎng)的問題解決了您的問題，那么我們由衷的感到高興！